بدأت وزارة الاتصالات السعودية في تطبيق إستراتيجية جديدة، تحدث للمرة الأولى في تاريخ المملكة من قبل جهة حكومية رسمية وهي تطبيق ((مفهوم السعادة المؤسسية)) ، وذلك بهدف إسعاد موظفي المملكة والعمل علي إدخال البهجة إليهم، اضافة إلي تعليمهم كيفية الاستمتاع أثناء أداء العمل الوظيفي، بهدف الرقي بالموظف و ضمان تأديتة لعمله علي أكمل وجه.

أنه قد تم استحداث وظيفة جديدة تعرف باسم (اختصاصي سعادة الموظفين)، وتهدف بهذا الإجراء الغير مسبوق إلي خلق بيئة عمل ذات إنتاجيه وكفاءة عالية، وذلك حرصا من الوزارة علي ضمان راحة الموظفين وبناء قواعد وأسس الاستمتاع بالعمل عن طريق تطوير شامل لمنظومة الموارد البشرية مما يؤدي إلي زيادة الابتكار والإبداع وسرعة الإنتاج، وتعزيز التوازن في الحياة العملية والأسرية.