منتدى استراحات زايد - !سبـاق التجديف بيـن العَـرب و اليابانيين‏

يذكر في قديم الزمان أنه كان هناك فريق عربي للتجديف على القوارب

http://www.air.flyingway.com/airclip/111.JPG

اتفق العرب واليابانيون على القيام بسباق سنوي للتجديف

على أن يتكون كل فريق من ثمانية أشخاص

http://www.air.flyingway.com/airclip/222.JPG

عمل كلا الفريقين جاهدا للاستعداد بشكل جيد

وعند اليوم المحدد للسباق كانت تجهيزات الفريقين متشابهه

ولكن اليابانيين فازوا في السباق بفارق ميل واحد

http://www.air.flyingway.com/airclip/333.JPG

غضب العرب كثيرا ، وانفعلوا وتعكر مزاجهم

مما جعل المدير الأكبر يقرر بأنه يجب أن يفوز بالسباق في السنة القادمة

لذا قام بتأسيس فريق من المحللين لملاحظة ومراقبة السباق وتقديم الحلول المناسبة

http://www.air.flyingway.com/airclip/444.JPG

وبعد تحاليل عديدة مفصلة اكتشفوا:

أن اليابانيين كان لديهم 7 أشخاص للتجديف وكابتن واحد

وبالطبع كان لدى الفريق العربي 7 أشخاص كلهم كابتن

وهناك شخص واحد يتولى عملية التجديف

http://www.air.flyingway.com/airclip/666.JPG

حينها أظهرت الإدارة العربية حلاً حكيماً وغير متوقع لمواجهة مثل هذا الموقف الحرج

http://www.air.flyingway.com/airclip/777.JPG

فقاموا بالاستعانة بشركة استشارات متخصصة لإعادة هيكلة الفريق العربي

http://www.air.flyingway.com/airclip/888.JPG

وبعد شهور عديدة توصل المستشارون إلى مكمن الخلل

وهو وجود عدد كبير من الكباتن وعدد قليل من المجدفين في الفريق العربي

وتم تقديم الحل بناءاً على هذا التحليل وهو أنه ينبغي تغيير البنية التحتية للفريق العربي

وانطلاقا من اليوم سيكون هناك 4 كباتن في الفريق

يقودهم مديران

بالإضافة إلى مدير رئيسي أعلى

ويكون هناك شخص واحد للتجديف

وبالإضافة إلى ذلك اقترحوا

أن يتم تطوير بيئة عمل الشخص المجدف وأن يقدموا له حوافز أعلى

http://www.air.flyingway.com/airclip/999.JPG

في السنة التالية فاز الفريق الياباني بفارق 2ميل
http://www.air.flyingway.com/airclip/1010.JPG

قام الفريق العربي باستبدال الشخص المسئول عن التجديف فوراً بسبب أداءه الغير المرضي

http://www.air.flyingway.com/airclip/1111.JPG

وتم تقديم مكافأة تشجيعية للإدارة، نظراً لمستواها العالي الذي قدمته خلال مرحلة التحضير

http://www.air.flyingway.com/airclip/1212.JPG

قامت شركة الاستشارات بتحضير تحليل جديد

أظهر بأن الاستراتيجية كانت جيدة والحوافز كانت مناسبة

ولكن الأدوات المستخدمة يجب تطويرها

حاليا يقوم الفريق العربي بتصميم قارب جــــــــــديــــــــــد

للامانه منقول من الايميل